out of the box

A Happy Conference 2010 trouxe ao Tivoli a directora criativa do Cirque du Soleil, Lyn Heward.

Lyn é uma excelente comunicadora que rapidamente prendeu a atenção de toda a audiência para a sua história. Apesar das ideias que trouxe não serem propriamente novas, foi interessante revê-las como princípios de gestão de talento na área do espectáculo.

O sucesso é um caminho com 7 portas que Lyn descreveu e ilustrou com histórias passadas nos últimos 18 anos da sua vida no Cirque du Soleil:

1ª porta – Agarrar as oportunidades criativas

2ª porta – Despertar os sentidos e ousar experimentar

3ª porta – Ver além do óbvio

4ª porta – Criar um ambiente propício à inovação

5ª porta – Ver os obstáculos como desafios

6ª porta – Correr riscos como parte do processo criativo

7ª porta – Renovar continuamente os produtos e estimular o potencial da equipa

A melhor parte foi mesmo o final com uma coreografia ao som da música Alegria, do espectáculo do Cirque du Soleil com o mesmo nome, para não esquecer que estávamos numa Happy Conference. Aqui fica a musica, que desde ontem ainda não me saiu da cabeça!...